Brandschutz- „Was ist zu tun, wenn es wirklich brennt?“

Brandschutz bedeutet, mit Maßnahmen der Entstehung und Ausbreitung von Bränden vorzubeugen und Personen- und Sachschäden zu vermeiden, sowie wirksame Löscharbeiten und Notfallorganisationen im Betrieb festzulegen.

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Jeder Beschäftigte hat Anspruch auf einen gesunden und sicheren Arbeitsplatz. Brandschutz ist Chefsache und Führungsaufgabe. Es gilt, Gefahren zu erkennen und Unfällen vorzubeugen. Dafür gibt es mit den DGUV Vorschriften eine Vielzahl an verpflichtenden Vorgaben für Prävention und Betreuung am Arbeitsplatz.

Doch was heißt das für Ihre betriebliche Praxis? Wissen Sie, was zu tun ist, wenn es brennt? Und die Mitarbeiter?

Sie benötigen ein gelebtes Brandschutzkonzept mit allen notwendigen Präventionsmaßnahmen und eine registrierte Fachkraft für Beratungen für den organisatorischen Brandschutz, die diese überwacht und gemeinsam mit Ihnen umsetzt.

Sie können eine Fachkraft aus Ihrem Team bestellen oder diese Aufgaben selbst übernehmen. Das kostet wertvolle Zeit für die fachgerechte Ausbildung und den nicht unerheblichen hohen Verwaltungsaufwand. Zeit, die Sie besser nutzen können – für sich selbst und für das Erreichen Ihrer eigenen Businessziele.

Unser Betreuungsangebot

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Sehr gern können Sie auch eine individuelle Betreuung anfragen!

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    „Wenn wir in allen Bereichen Optimales erreichen möchten, müssen wir Zeit und Energie gezielt einsetzen.“

    Wir kümmern uns um Brandschutzvorschriften im Betrieb.

    Wir sind Ihre externe Fachkraft für den organisatorischen Brandschutz.

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